Aktuell beträgt der Beitrag  0,6 % der 1. Stufe einer Entgeltgruppe bzw. Besoldungsgruppe; 

Zum 01.01.2023  erfolgt NRW-weit eine Anpassung auf  0,9% der 1. Stufe der entsprechenden Entgelt- bzw. Besoldungsgruppe. 

Eine tabellarische Übersicht wird noch erstellt und Ihnen hier zur Verfügung gestellt.